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    Emploi des seniors, dialogue social : la CFE-CGC signataire des accords

    Communiqué de presse

    La CFE-CGC a pris la décision lors de son comité directeur réuni le 20 novembre 2024 de signer les deux accords :

    À l’unanimité, l’accord relatif à l’évolution du dialogue social. Cet accord répond à la demande de la CFE-CGC de supprimer la limite des trois mandats pour les élus des comités sociaux et économiques (CSE) en entreprise, et ceci depuis sa mise en place en 2017. C’est une bonne chose pour les entreprises, les salariés et les militants. À l’heure où les entreprises recherchent à corps et à cri des compétences, l’action de militants expérimentés en leur sein ne sera pas superflue à la vue des changements et perturbations importants qui s’annoncent.

    À la majorité relative, l’accord en faveur de l’emploi des salariés expérimentés. Cette décision s’est prise à l’issue d’un débat animé et dense sur la plus-value directement accessible, visible et attendue par les salariés. Cette dernière a été jugée très voire trop insuffisante par un grand nombre de fédérations. Si la décision a été in fine d’apposer la signature CFE-CGC sur cet accord, elle ne doit pas masquer la frustration de la CFE-CGC dans son ensemble du manque de volontarisme sur des sujets comme la flexibilité, pour une fois à la main des salariés, pour la gestion de leur temps de travail.

    Durant ce comité directeur, la CFE-CGC a également pris la décision, à la majorité, de ne pas signer l’avenant chômage, restant cohérente avec sa décision sur l’accord de novembre 2023, marquant ainsi sa totale opposition à la mesure de dégressivité introduite pour les cadres.

    La CFE-CGC envoie un message clair à la partie patronale : la prochaine négociation interprofessionnelle qui concernera le travail et/ou son organisation devra répondre de façon directe aux attentes des salariés et ne pas se contenter de petits pas qui produiront éventuellement des impacts à moyen ou long terme.

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    INVITATION FEDERATION DE L’AIDE A DOMICILE

    Nous vous invitons à notre colloque intitulé « Handicap : Quels droits, quels accompagnements ? », qui se tiendra le 10 décembre 2024 au FIAP (30, rue Cabanis, 75014 Paris). Cet événement a pour objectif de susciter des échanges et des réflexions de fond autour des droits et des dispositifs de soutien pour les personnes en situation de handicap et leurs familles. 

    Cette journée sera animée par Franck Guichet, Directeur associé d’EMICITE, et rassemblera des experts et des témoins engagés pour explorer ensemble les avancées et les défis dans ce domaine. Parmi les thèmes mis en lumière, nous accorderons une attention particulière à la question du handicap et de la parentalité.

    Le programme de la journée, que vous trouverez en pièce jointe, réunit des intervenants de renom, experts et/ou personnes concernées, qui partageront leurs perspectives et leurs expériences. Nous sommes également en contact avec le ministère des Solidarités, de l’Autonomie et de l’Égalité entre les femmes et les hommes pour organiser une intervention en ouverture ou en clôture du ministre et/ou de l’une des ministres déléguées.

    Pour rendre cet événement accessible au plus grand nombre, l’entrée est fixée à 40 euros (https://bit.ly/4gDE6hr), et chaque participant recevra un exemplaire du livre « Le Handicap au Pouvoir » de Cyril Desjeux en cadeau.

    Pour votre information, nous organisons un événement de cette envergure tous les deux ans, abordant à chaque fois des thématiques différentes. Notre dernier colloque, intitulé « Accueillir les pères en périnatalité », s’est tenu au ministère des Solidarités à Paris le 8 décembre 2022 : https://colloque-tv.com/colloques/fnaafp-csf-accueillir-les-peres-en-perinatalite#program.

    Pour toute information complémentaire, vous pouvez me contacter directement par email à fbamba@fnaafp.org ou par téléphone au 01 88 40 77 90.

    En vous remerciant pour l’intérêt que vous porterez à notre sollicitation, et dans l’attente de votre retour, je vous prie de recevoir, mes salutations les plus chaleureuses.

     

    Flemata Bamba  – Chargée de communication

    Tél : 01 88 40 77 90

    Mobile : 06 60 21 28 66

    Email : fbamba@fnaafp.org

    70 bis rue du Commerce, 75015 Paris

    www.fnaafp.org

  • Date

    PODCAST – « Ma force de dialogue »

    Bonjour,

    Voici le lien vers le dernier épisode de notre série de podcasts « Ma force de dialogue » :

    https://podcast.ausha.co/salaries-des-tres-petites-entreprises-vous-avez-des-droits/le-quotidien-de-christelle-preparatrice-en-pharmacie-et-l-importance-de-voter-pour-se-faire-entendre

    Notre invitée est Christelle, préparatrice en pharmacie dans une officine rurale du Loiret. Elle partage ses 30 ans d’expérience dans ce métier.

    Christelle explique comment, sans représentants du personnel, le dialogue social dans son entreprise repose sur des échanges directs, notamment via le pharmacien adjoint. Elle aborde aussi les décisions d’équipe pour améliorer leurs conditions de travail.

    Bien que peu de ses collègues soient intéressés par les élections syndicales, Christelle se dit prête à voter, convaincue de l’importance d’élire des représentants pour défendre leurs droits et faire entendre leur voix. Elle rappelle que voter, c’est participer activement à l’amélioration des conditions de travail dans les TPE.

    Bonne écoute !

     

    Vous trouverez également une nouvelle vidéo TPE sur notre chaine YouTube : https://www.youtube.com/watch?v=2e02xU8Jvlc

     

    En vous souhaitant bonne réception,

     

    Bien cordialement

    L’équipe TPE CFE-CGC

     

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    LES QUESTIONS RETRAITE

    Retrouvez la fiche de décryptage n° 1 concernant la « Retraite anticipée des salariés en situation de handicap ».

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    INVITATION FHF – MARDI 3 DECEMBRE 2024

    La Fédération Hospitalière de France et le comité FHF Prévention ont le plaisir de vous inviter à participer à l’événement « Prévenir + Guérir », qui se tiendra le 3 décembre prochain au siège de TF1 à Paris et en direct depuis la chaîne Youtube de la FHF

  • Date

    INVITATION UR ILE-DE-FRANCE – MARDI 10 DECEMBRE 2024 – 10h – 12h

    L’union régionale CFE-CGC Île-de-France organise en partenariat avec le Groupe Technologia un colloque sur le thème « L’intelligence artificielle conduit à des restructurations, des réorganisations voire de nombreuses suppressions d’emplois ! Comment faire face ? » le mardi 10 décembre 2024.

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